HR Specialist (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Enge Zusammenarbeit mit weiteren HR-Abteilungen; Payroll, & T&A und BR

• Mitverantwortlich für den Onboarding-Prozess

• Erstellung von Verträgen, Änderungsvereinbarungen, Abmahnungen und anderen personalwirtschaftlichen Dokumenten

• Pflege der Masterliste für alle BR-Anhörungen, Änderungen, Entscheidungen im Tarif

• Verwaltung von Arbeitserlaubnissen

• Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung und Übergabe an die Payroll

• Verwaltung und Überprüfung von Verträgen via Zeitarbeit, Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen

• Verantwortlich für GFOS-Zeiterfassungsmanagementsoftware

• Erstellen und verwalten aller Anhörungen für den Betriebsrat und Übernahme der dazugehörigen Kommunikation

• Aktive Mitarbeit im Rahmen unseres Produktionssystems zur kontinuierlichen Verbesserung „Avantor Business System (ABS)“ sowie Unterstützung bei HR-Projekten

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Personalkauffrau/-mann

• Umfangreiche Berufserfahrung im operativen Personalwesen, idealerweise in einem Produktionsumfeld mit Betriebsrat

• Nachweisbare Erfolge im Employee Life Cycle Management sowie fundierte Kenntnisse in der Nutzung von HR-Informationssystemen, z.B. Workday

• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht

• Selbstständige, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Stakeholdern

• Sprachkenntnisse: verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse

• Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

Das bieten wir:

• Attraktive Mitarbeitervergünstigungen, Corporate Benefits und JobRad

• Flexible Arbeitsmöglichkeiten

• Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss

• Vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Betriebliches Angebot zu Gesundheitsthemen und Beratung

Über Ritter, ein Unternehmen von Avantor

Ritter ist ein globaler Hersteller von Hochpräzisionsprodukten und einer der schnellsten wachsenden Hersteller von hochwertigen Roboter- und Liquid-Handling-Verbrauchsmaterialien. Mit mehr als 400 Mitarbeitern ist das Team für den gesamten Produktionsprozess vom Design über das Spritzgießen bis hin zur Montage gerüstet.

Unser Produktportfolio umfasst drei Kernbereiche:

• Kartuschen: weltweit führende Systeme für Verpackungsdichtstoffe, Klebstoffe und Druckfarben

• Medizin: Verbrauchsmaterialien für den Labor-, Krankenhaus-, Medizin- und Veterinärbedarf, hergestellt in Reinraumumgebungen

• Baumaterialien: Rasengitter, EquiTerr für Reithallen und Pferdekoppeln sowie Lösungen für Parkplätze und Hangbefestigungen

Disclaimer:

The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of employees assigned to this position. Avantor is proud to be an equal opportunity employer.

Why Avantor?

Dare to go further in your career. Join our global team of 14,000+ associates whose passion for discovery and determination to overcome challenges relentlessly advances life-changing science.
 
The work we do changes people's lives for the better. It brings new patient treatments and therapies to market, giving a cancer survivor the chance to walk his daughter down the aisle. It enables medical devices that help a little boy hear his mom's voice for the first time. Outcomes such as these create unlimited opportunities for you to contribute your talents, learn new skills and grow your career at Avantor.
 
We are committed to helping you on this journey through our diverse, equitable and inclusive culture which includes learning experiences to support your career growth and success. At Avantor, dare to go further and see how the impact of your contributions set science in motion to create a better world. Apply today!

EEO Statement:

We are an Equal Employment/Affirmative Action employer and VEVRAA Federal Contractor. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state/province, or local law.

If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at recruiting@avantorsciences.com and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address.

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By submitting candidates without having been formally assigned on and contracted for a specific job requisition by Avantor, or by failing to comply with the Avantor recruitment process, you forfeit any fee on the submitted candidates, regardless of your usual terms and conditions. Avantor works with a preferred supplier list and will take the initiative to engage with recruitment agencies based on its needs and will not be accepting any form of solicitation.