We are Pierre Fabre Laboratories, a global leader combining pharmaceutical expertise with dermo-cosmetics to support consumers and patients at every stage of their care journey.
Our portfolio includes several medical franchises and international brands such as Eau Thermale Avène, Ducray, A-Derma, Klorane, René Furterer, and Pierre Fabre Oral Care.
By joining us, you become part of a meaningful company where the human dimension is essential. You become a participant in the "We Care Movement," a movement that values excellence and innovation within passionate teams. Together, we push the boundaries of science to unite health and beauty for the benefit of all, because Every time we care for a single person, we make the whole world better.

Present in 120 countries with a team of over 10,000 employees, we are proud to create a scientific and human impact, today and tomorrow! If caring is at the heart of your values, join Pierre Fabre Laboratories and become a key player in the “We Care Movement".

Your mission

Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion.

Intégré au sein de la BU Opérations et rattaché au Responsable Excellence Opérationnelle du site, vous rejoignez une équipe dynamique. 

Vous serez en charge d'une mission de déploiement des standards et leur mise en application sur la nouvelle ligne de conditionnement et consolidation sur la ligne conditionnement 3 existante.

Vos missions dans le cadre de cette alternance seront :

• Continuer le déploiement progressif, de l’appropriation de l’atelier et de la machine par les équipes.

• Standardiser des réglages sur la ligne à faire appliquer avec formation continue des équipes.

• Nettoyage Inspection Lubrification : déployer et suivre les activités de nettoyage inspection à différentes mailles temporelles par les opérateurs de terrain, en trouvant des solutions simples et pragmatiques pour faciliter les nettoyages.

• SMED : Optimiser les temps de changements de consommables sur la ligne avec formation des équipes opérateurs à la méthode.

• Suivre la performance : analyser les arrêts et identifier le top 3 arrêts à la semaine avec un déroulé type AMDEC pour les pannes récurrentes et une mettre en place des procédures et règles de réactions.

• Optimiser les flux entrants et sortants de l’atelier avec le magasin pour trouver des solutions efficaces et sécurisantes qui permettent de trouver le rythme de croisière de l’atelier en interface avec le magasin.

• Suivre le plan de performance de la ligne : valoriser les sujets temps et consommation de la ligne afin de valoriser les points identifiés en plan de performance ou valoriser de nouvelles pratiques.

• Suivre le rituel de ligne des équipes, à la fois le temps d’installation de la ligne puis de fonctionnement de la ligne en donnant du sens à la mesure, la communication entre équipe et maximiser l’autonomie des opérateurs sur la prise d’initiatives dans l’atelier.

• Supporter le déploiement des standards et faciliter la compréhension de ces derniers par l’équipe opérateurs.

• Être force de proposition et suivre la mise en place des actions identifiés par l’équipe et vous-même dans l’atelier.

• Travailler en interface avec la qualité, le magasin et la maintenance pour valider la faisabilité des actions proposées.

• Piloter le déploiement des sujets sur la ligne avec une suivi à adapter avec votre manager et le manager de la zone conditionnement

• Proposer d’autres sujets qui vous semble intéressant de déployer.

Les plus de l’alternance :

• Missions diversifiées

• Possibilité de réaliser un jour de télétravail par semaine après un mois d'intégration et deux jours après le 4ème mois

• Dotations produits

• Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants

• Salaire conventionnel attractif

• Intéressement/ Participation

• 13ème mois

• Plan épargne entreprise

• Mutuelle

• RTT au prorata du temps de présence

• Accès au CSE

L’alternance se déroulera sur notre site d'Aignan, dans le Gers (32) et débutera à partir du mois de septembre 2026.

Merci d’indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV.

# Young People

Des compétences au service de projets novateurs.

Nous recherchons un étudiant en école d'ingénieur, bac+4/+5 ou ayant un profil ingénieur, spécialisé en Amélioration continue.

Au delà de vos compétences métiers :

• Être force de proposition

• Faire preuve d'autonomie

• Avoir l'esprit de synthèse

• Faire preuve d'une bonne communication

At Pierre Fabre Laboratories, we believe that our greatest asset is our people.

We are committed to a policy of Equal Employment Opportunity and will not discriminate against an applicant or employee based on race, color, religion, creed, national origin or ancestry, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, physical or mental disability, veteran or military status, genetic information, or any other legally recognized protected basis under federal, state, or local law. The information collected by this application is solely to determine suitability for employment, verify identify, and maintain employment statistics on applicants. Applicants with disabilities may be entitled to reasonable accommodation under the Americans with Disabilities Act and certain state or local laws. Please inform the company’s personnel representative if you need assistance completing this application or to otherwise participate in the application process. Thus, we commit to considering all applications equally, without fail.