Chargé Assurance de Stérilité
LFB
This listing was originally posted on LFB's careers page. Formulate is an equal opportunity job aggregator and is not involved in the hiring process. Where salary information is estimated, it is derived from BLS industry benchmarks and may differ from actual compensation.
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Upgrade to Pro — $25/moQUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?
Sous la responsabilité du Responsable Assurance de la Stérilité, vous avez pour rôle d’intervenir en qualité d'expert des procédés aseptiques auprès des départements Production, Qualité, Formation, Services Techniques et partager sur le terrain cette expertise.
Vos missions se déclinent comme suit :
Créer ou réviser les modules de formation théoriques et pratiques en lien avec l’asepsie afin d’accompagner les équipes terrain au quotidien
Analyser les risques aseptiques liés aux activités des opérations et des services connexes et proposer des plans d’action préventifs / et curatifs, en assurer le suivi et le contrôle d’efficacité
Effectuer une revue périodique des pratiques (nettoyage/désinfection, gestuelle) sur le terrain, assurer les APS (Aseptic Process Simulation) avec les équipes de production et réaliser le montage video de ces APS
Accompagner les équipes afin d’inculquer la culture Assurance de la Stérilité et apporter des actions correctives si nécessaire
Participer à la rédaction des procédures et autres documents liés à l’asepsie
Participer au change control sur les sujets liés à l’Assurance de la stérilité, le cas échéant
Apporter son expertise lors d’investigation des contrôles d’environnement et des fluides process
Contribuer à statuer sur la conformité des tests aérauliques
Réaliser, le cas échéant, les analyses de tendances environnementales
QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?
De formation Ingénieur, Microbiologiste ou Pharmacien, vous justifiez d’une expérience solide de 2 ans minimum dans l’industrie pharmaceutique en production aseptique, idéalement sur des rôles en microbiologie, support production ou assurance qualité.
Bonne capacité à travailler en équipe et en transversal.
QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?
CDD jusque Décembre 2026 avec prolongation possible
QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?
Participation aux frais de transports : prise en charge à 50% de la carte transport ou prime mensuelle en fonction du lieu d'habitation
Avantages Groupe : mutuelle, prévoyance, CE, PEG/PERCO
Restaurant d'entreprise
Tarif préférentiel pour un abonnement sportif
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