Channel Strategy & Innovation Lead

<p>带领商务策略与创新团队&#xff0c;统筹负责RCSO业务市场策略和卓越运营、一体化商务渠道策略、渠道创新合作项目、持续推动商务团队战略转型和能力提升&#xff0c;与区域商务团队以及跨部门高效协同&#xff0c;促进各项业务目标的实现。</p><p></p><p><b><u>岗位职责</u></b></p><p></p><p><b>RCSO</b><b>业务市场策略和卓越运营</b></p><ul><li>抗感染、肿瘤和免疫炎症产品在RCSO业务范围的市场策略制定和推动执行</li><li>统筹设计关键业务相关的项目、学术活动以及卓越执行</li><li>建立全国/区域层面重点治疗领域的KOL的Engagement plan</li><li>统筹管理RCSO 业务OP/LE预算、指标设定、销售预估和分析等</li><li>持续优化和迭代业务管理关键KPI、定期跟踪&#xff0c;形成基于数据的业务洞察</li></ul><p></p><p><b>一体化商务渠道策略</b></p><ul><li>根据各BU的业务战略&#xff0c;制定相应的渠道策略组合以助力业务发展</li><li>协同招采挂网、进口/渠道配送以及DTP业务等环节&#xff0c;形成一体化的策略</li><li>分析商业政策的有效性、协同优化各业务板块的商业政策/SOP制定</li></ul><p><br /><b>渠道创新合作项目</b></p><ul><li>制定创新产品的医院准入项目策略&#xff0c;并协同区域/经销商高效达成准入目标</li><li>设计Post-VBP重点产品的安全运营项目&#xff0c;协同BU/区域最大化助力业务</li><li>高效管理渠道补偿项目&#xff0c;确保合规运营&#xff0c;持续优化渠道运营成本</li></ul><p><br /><b>推动商务团队绩效管理和能力建设</b></p><ul><li>优化商务团队绩效管理体系、组织定期绩效评估  </li><li>根据商务团队能力模型&#xff0c;与PX/培训部协同制定能力提升计划</li></ul><p></p><p><b>岗位要求&#xff1a;</b></p><ul><li>本科学历或以上&#xff08;医学或药学专业优先&#xff09; </li><li>英文书写和表达流利</li><li>8年以上MNC医药企业工作经验&#xff08;商务、联盟管理、市场部相关经验者优先&#xff09;</li></ul><p></p><p><b>需要具备的能力&#xff1a;</b></p><ul><li>战略思维和解决问题的能力&#xff08;Strategic thinking and problem solving&#xff09;</li><li>对医药行业、流通行业、政策变化的敏锐度&#xff08;marketing understanding&#xff09;</li><li>较强的情境领导能力&#xff08;leadership&#xff09;</li><li>较强的跨职能/内外部沟通和协同能力&#xff08;Collaboration&#xff09;</li><li>熟练的数据分析和洞察能力&#xff08;Analytical&#xff09;</li><li>快速适应市场和组织变化的能力&#xff08;Adoption&#xff09;</li></ul>&nbsp;&nbsp;<br>&nbsp;<br><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><span><span><span><span><span><span><span><span><span>Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.</span></span></span></span></span></span></span></span></span></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p>Bus Dev &amp; Strategic Planning<p></p><p></p>