Responsable Performance DC

<div><div><div><div><div><div><div><h1><span class="emphasis-3"><b><b>Who we are ?</b></b></span></h1><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p></div></div></div></div></div></div></div><p>The Pierre Fabre Group, of the Pierre Fabre Foundation, is a global company with a unique position: the alliance of pharmaceutical and dermocosmetic expertise.</p><ul><li>&#x1f48a; A pharmaceutical group with a strong positioning: medical and natural</li><li>&#x1f948; The second largest dermocosmetic laboratory in the world</li><li>&#x1f948; The second largest French private pharmaceutical group</li><li>&#x1f947; Market leader in France for products sold without a prescription in pharmacies.</li></ul><p></p><p> We believe in inclusive workplaces, where the differences between people are respected, valued and cared for to develop talent in equal opportunities.</p><p></p><p></p><h1><span class="emphasis-3"><b><b>Your mission</b></b></span></h1><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><p><b><u>RESPONSABILIDADES GENERALES</u></b></p><p>Asegurar la realización, el seguimiento, el análisis y la cobertura del presupuesto, así como las diferentes estimaciones de los rolling forecasts para la Business Unit (BU) Dermo-Cosmética.</p><p>Acompañar a la Dirección General, la Dirección Financiera y a las Direcciones Operativas el pilotaje con éxito de la actividad de la BU Dermo-Cosmética.</p><p>Gestionar el equipo de performance de la BU Dermo-Cosmética (2 personas).</p><p></p><p><b><u>RESPONSABILIDADES DETALLADAS</u></b></p><ul><li>Gestionar el equipo de performance de la BU Dermo-Cosmética, asegurando una correcta distribución de las tareas dentro del equipo, definiendo objetivos claros y supervisando el trabajo del equipo.</li><li>Realizar los análisis de performance necesarios para la Dirección General y las Direcciones Operativas. Desarrollar y seguir KPl&#39;s de pilotaje en función de las necesidades para optimizar la toma de decisiones. Alertar de las eventuales desviaciones presupuestarias identificadas y verificar la adecuación de las imputaciones analíticas.</li><li>Establecer el presupuesto y los rolling forecasts mensuales, y asegurar el pilotaje del realizado dentro de las distintas marcas (AVENE, DUCRAY, A-DERMA, KLORANE y RENE FURTERER) vía el análisis de las cuentas y otros reporting a disposición, en colaboración con las Direcciones Operativas (en particular Comercial y Marketing).</li><li>Dar el máximo apoyo a las marcas dermo cosméticas para seguir las ventas y proteger la rentabilidad que aporten a la filial. Dar el máximo apoyo a los departamentos de Comercial y Marketing para gestionar la erosión comercial y evaluar las oportunidades de inversión en media, publicidad y promoción.</li><li>Preparar o revisar las informaciones necesarias para los cierres contables, así como el reporting para el Corporate. Asegurar la comunicación y presentar el análisis de gestión al equipo de performance Corporate.</li><li>Definir y realizar la puesta en marcha de procesos destinados a mejorar la performance de la filial o para respetar las normas financieras locales o del grupo.</li><li>Velar por el estricto respeto de las normas y procedimientos del Grupo y locales.</li></ul><p></p><p></p><p></p><div><div><div><div><div><div><div><h1><span class="emphasis-3"><b><b>Who you are ?</b></b></span></h1><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><div><div><div><div><div><div><p style="text-align:inherit"></p><div><h1></h1></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div><div><div><p><b><u>COMPETENCIAS CLAVES</u></b></p></div><ul><li><b><u>Formación:</u></b></li></ul><ul><li>Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Económicas o similar.</li></ul><p></p><ul><li><b><u>Experiencia:</u></b></li></ul><ul><li>7-8 años de experiencia en posiciones similares en el área de control de gestión o auditoría</li></ul><p></p><ul><li><b><u>Idiomas:</u></b></li></ul><ul><li>Inglés nivel avanzado</li></ul><p></p><ul><li><b><u>Competencias informáticas:</u></b></li></ul><ul><li>Dominio de herramientas office</li><li>Dominio de herramientas digitales</li><li>Conocimientos a nivel de usuario de sistemas de gestión, ERP</li><li>Conocimiento de herramientas BI</li><li>Nociones de BI y tratamiento de datos.</li></ul><p></p><ul><li><b><u>Competencias Leadership Model</u></b></li></ul><ul><li>COMPROMETERSE CON LA VISIÓN: Aplico la estrategia del Grupo.</li><li>ACTUAR CON EFICIENCIA: Mejoro el rendimiento y la rentabilidad del Grupo siendo eficiente.</li><li>COLABORAR: Colaboro dentro y fuera de mi equipo.</li><li>MEJORAR CADA DIA: Estoy decidido a aprender y progresar constantemente.</li><li>SER CREATIVO: Yo innovo para el beneficio de los clientes.</li><li>SER AMBICIOSO: Me esfuerzo por superar mis objetivos.</li><li>DAR FEEDBACK: Doy feedback constructivo para el éxito colectivo.</li></ul></div><p></p><p></p><p></p><p></p><p style="text-align:left"><i>We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.</i></p>