Job Description Summary

Als Operativer Einkauf / Materials Team Leader (w/m/d) tragen Sie die Verantwortung für die Sicherstellung einer effizienten, termingerechten und kosteneffektiven Materialversorgung unserer Produktion. Sie führen ein Team im Bereich Materialdisposition / -planung und treiben kontinuierliche Verbesserungen entlang der gesamten Supply Chain voran.

Bei GE HealthCare machen unsere Geräte, unsere Software, unsere Lösungen, unser Service und unsere Mitarbeiter einen echten Unterschied für medizinische Fachkräfte und Patienten auf der ganzen Welt. Weil wir nie aus den Augen verlieren was im Gesundheitswesen wirklich zählt – das Menschliche.

Job Description

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung eines 6-köpfigen Einkaufsteams 
• Verantwortung für Bestellabwicklung, Lieferterminverfolgung und Eskalationsmanagement
• Definition und Steuerung von Zielbeständen (z. B. Sicherheitsbestände, Min/Max, Reichweiten)
• Sicherstellung der Lieferantenperformance und eines optimalen Bestandsmanagements
• Maßnahmen zur Reduktion von Überbeständen und Vermeidung von Obsoleszenz
• Monitoring relevanter KPIs (Bestandswert, Umschlag, Reichweite)
• Unterstützung bei Nachhaltigkeits‑, Kostenreduktions‑ und Effizienzprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit Planung, Lager, Qualität und Produktion
• Abwicklung von Neu-Produkte-Einführungen (NPI) und Produkttransfers
• Weiterentwicklung ERP‑gestützter Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Materials CoE-Team

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, im Bereich Supply Chain Management
• Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf, idealerweise in einer Führungsfunktion
• Fundierte Kenntnisse in Beschaffungsprozessen, Lieferantenmanagement und ERP‑Systemen
• Ausgeprägte Führungs‑, Kommunikations‑ und Durchsetzungsfähigkeit
•  Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
•  Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Wir bieten eine rollenspezifische Vergütung und ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie Zusatzleistungen, die Ihr Profil und Ihre Erfahrung widerspiegeln.
• In Österreich müssen wir den Mindestlohn angeben. Für diese Position beträgt die jährliche Vergütung ab 70.000 €. Wir besprechen gerne das passende effektive Gehalt auf Basis Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen.
• Spannendes und vielfältiges Aufgabenspektrum in einem wachstumsorientierten Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenlose Ladestationen auf dem Firmengelände
• Ein zusätzlicher Tag frei für den Geburtstag
• Bequeme Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel mit kostenlosem Shuttle zum 2 km entfernten Bahnhof Redl-Zipf.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung! Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren können!

Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Wir sind uns bewusst, dass es fast nie das perfekte Profil gibt. Man kann (fast) alles lernen, so lange man Interesse und Spaß an neuen Themen und Herausforderungen hat. Kurz gesagt: wir freuen uns über Ihre Bewerbung, auch wenn Sie die Anforderungen noch nicht zu 100% erfüllen!

Über uns

GE HealthCare ist ein global führender Innovator für Medizintechnik und digitale Lösungen mit mehr als 100 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen und rund 50.000 Mitarbeitenden weltweit. Wir ermöglichen es klinischen Anwendern, schnellere und besser informiertere Entscheidungen zu treffen durch intelligente Systeme, Datenanalyse, Anwendungen und Services, die durch unsere Edison Platform unterstützt sind. Wir agieren im Zentrum eines Ökosystems  einer Präzisionsmedizin, die das Gesundheitswesen digitaler gestaltet - für mehr Produktivität und bessere Ergebnisse für Patienten, Anbieter im Gesundheitswesen, ganze Gesundheitssysteme und die Forschung weltweit. 

Unsere GE HealthCare Total Rewards sind dazu entwickelt worden, Sie zu Höchstleistungen zu inspirieren. Sie geben Ihnen den notwendigen Rückenwind und die Flexibilität, die Sie brauchen, um Ihre Ideen Realität werden zu lassen. Unsere Gehälter und Bonussysteme sind genau so, wie Sie es von einem Global Player in der Medizintechnik erwarten und Sie sind bei uns umgeben von Möglichkeiten in einer Unternehmenskultur, in der das füreinander Einsetzen, Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung an erster Stelle stehen.

GE HealthCare ist ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen für alle. Wir leben Inklusion und Personalentscheidungen werden bei uns unabhängig von ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion und Weltanschauung, Bekenntnis, sexueller Orientierung, Geschlechteridentität, Alter, körperlicher und geistiger Einschränkung und anderer gesetzlich geschützter Persönlichkeitsrechte getroffen.

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