Medior HR Business Partner

Job Description

Zelfstandige rol waarin je meebouwt aan de groei van een wereldwijd toonaangevende Animal Health-site en waar je direct impact maakt op mens, organisatie en toekomst.

Voor onze Animal Health locatie Boxmeer zoeken wij een Medior HR Business Partner

Welkom in ons team

Onze Animal Health-locatie Boxmeer vormt het kloppend hart van ons wereldwijde Animal Health-netwerk. Vanuit deze toonaangevende site werken we aan onderzoek, ontwikkeling, productie en verkoop van veterinaire geneesmiddelen voor de internationale markt. Samen zetten meer dan 2.200 collega’s zich dagelijks in voor de gezondheid en het welzijn van dieren en mensen wereldwijd. Met de sterke groei in vraag naar onze bestaande én nieuwe producten bevinden onze locaties zich midden in een dynamische fase van groei, innovatie en uitbreiding. Om onder meer deze ontwikkeling mede vorm te geven, staat er een betrokken en divers team van 8 HR-specialisten klaar. Ter versterking van dit team zoeken wij een Medior HR Business Partner voor de duur van vooralsnog één jaar.

Over de functie

Rapporterend aan een Senior HR Business Partner, ben je in deze zelfstandige rol de strategisch gesprekspartner van managers en business van de aan jou toegewezen organisatieonderdelen. Hierbij adviseer en ondersteun je managers bij zowel dagelijkse HR-vraagstukken als grotere thema’s zoals talentontwikkeling, verzuim, performance management en organisatieontwikkeling. Je vertaalt HR-beleid en -processen naar de dagelijkse praktijk en zorgt voor een effectieve toepassing binnen de organisatie. Daarnaast signaleer je proactief ontwikkelingen en knelpunten, vertaal je deze naar concrete verbeteradviezen en maak je de verbinding tussen businessdoelstellingen en HR-oplossingen.

Jouw profiel

• Een relevante en afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau.
• Enkele jaren relevante werkervaring waarbij je in een bij voorkeur internationale en complexe productieomgeving ervaring hebt opgedaan met een breed scala aan operationele en beleidsmatige HRM onderwerpen.
• Uitstekende stakeholdermanagement-, communicatieve- en beïnvloedingsvaardigheden;
• Een nuchtere en stabiele persoonlijkheid met een resultaatgerichte werkstijl en een vizier wat gericht is op verbeteren.
• Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Woonachtig op bereisbare afstand van Boxmeer (deze rol vraagt om minimaal 3 dagen aanwezigheid in Boxmeer).

Wij bieden

Je komt terecht in een internationale en multiculturele omgeving die volop in beweging is en waarin je een directe bijdrage kan leveren aan de ontwikkeling van een toekomstgerichte en mensgerichte organisatiecultuur. Verder kan je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

• Competitief salaris afhankelijk van je kennis en ervaring.
• 3% eindejaarsuitkering en een jaarlijkse bonus op basis van eigen en bedrijfsresultaten.
• Minimaal 35,5 verlofdagen.
• Reiskostenvergoeding en een solide pensioenregeling.
• Een hoogwaardig bedrijfsrestaurant met dagelijks verse en gezonde opties.
• Uitstekende bereikbaarheid: het treinstation ligt direct bij onze hoofdingang en er is ruime parkeergelegenheid.
• Een bijdrage aan je persoonlijke sportabonnement ter ondersteuning van je vitaliteit.
• Een prachtig privépark op het terrein, ideaal voor een wandeling, pauze of moment van ontspanning.
• Mentale welzijnsondersteuning via Lyra Health voor jou en je gezinsleden.
• Toegang tot een aparte gebeds-/meditatieruimte.

Heb je vragen over deze vacature?

Stuur je vraag inclusief het vacaturenummer en de vacaturetitel naar het volgende emailadres: RecruitmentNL@MSD.com

Sollicitaties kunnen alleen via onze website worden ingediend

Required Skills:

Adaptability, Business Engagement, Business Partnerships, Diversity and Inclusion (D&I), HR Best Practices, HR Programs, HR Projects, Human Resource Management, Human Resources (HR), Operational HR, Talent Management

Preferred Skills:

Organizational Culture

Current Employees apply HERE

Current Contingent Workers apply HERE

Search Firm Representatives Please Read Carefully 
Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. 

Employee Status:

Project Temps (Fixed Term)

Relocation:

VISA Sponsorship:

Travel Requirements:

Flexible Work Arrangements:

Hybrid

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Job Posting End Date:

06/8/2026

*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.