Juriste relations sociales - CDD - H/F

<div><div><div><div><div><div><div><h1><span class="emphasis-3"><b><b>Who we are ?</b></b></span></h1><p style="text-align:inherit"></p></div></div></div></div></div></div></div><p style="text-align:left">Pierre Fabre is the 2nd largest dermo-cosmetics laboratory in the world, the 2nd largest private French pharmaceutical group and the market leader in France for products sold over the counter in pharmacies.</p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left">Its portfolio includes several medical franchises and international brands including Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive, Pierre Fabre Oral Care. </p><p style="text-align:left"><br />Established in the Occitanie region since its creation, and manufacturing over 95% of its products in France, the Group employs some 10,000 people worldwide. Its products are distributed in about 130 countries. 86% of the Pierre Fabre Group is held by the Pierre Fabre Foundation, a <span><span><span><span><span class="WKN2">government-recognized</span></span></span></span></span> public-interest foundation, while a smaller share is owned by its employees via an employee stock ownership plan. </p><p style="text-align:left"><br />In 2019, Ecocert Environment assessed the Group’s corporate social and environmental responsibility approach in accordance with the ISO 26000 sustainable development standard and awarded it the “Excellence” level.</p><p style="text-align:left"><br />Pierre Fabre is recognized as one of the &#34;World&#39;s Best Employers 2021&#34; by Forbes. Our group is ranked in the Top 3 in the cosmetics industry and in the Top 10 in the pharmaceutical industry worldwide. </p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><h1><span class="emphasis-3"><b><b>Your mission</b></b></span></h1><p style="text-align:inherit"></p><p><b>Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion<span>  </span></b></p><p>La Direction des Relations Sociales Santé et Sécurité recherche un juriste social dans le cadre d&#39;un remplacement maternité.</p><p></p><p>Rattaché hiérarchiquement au Directeur des relations sociales santé et sécurité Groupe, votre rôle sera de conduire les projets relatifs aux relations sociales en central, en liaison avec l&#39;ensemble de la fonction ressources humaines.</p><p></p><p>Plus précisément, vous : </p><p><br />o Participez à la négociation de tous les accords collectifs (préparation, rédaction, mise en place et suivi) pour l&#39;ensemble du Groupe avec les organisations syndicales ;<br />o Participez à la coordination des instances représentatives du personnel, en central ou en accompagnement des responsables RH locaux ;<br />o Veillez à l&#39;application des règles de droit social sur les plans individuels et collectifs, accompagnez les responsables RH dans les procédures disciplinaires et les différentes problématiques juridiques, suivez les contentieux ;<br />o Etes impliqué dans la mise en œuvre des évolutions d&#39;organisation et accompagnez les Responsables RH locaux sur les conséquences sociales de ces dernières et les différentes procédures ;<br />o Veillez à l&#39;application des règles de droit social aux plans individuel et collectif ;</p><p>o Elaborez les modèles de documents et de procédures (élaboration de modèles de contrats de travail, de courriers, de règlements intérieurs et description des procédures à suivre en cas de maladie, de rupture du contrat de travail…) ;<br />o Assurez la communication interne sur l&#39;ensemble des sujets traités (information de la fonction RH, du management et des collaborateurs eux-mêmes).</p><p></p><p>Poste basé à Castres. 2 jours de télé travail sont possibles à la fin de la période d&#39;essai</p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><div><div><div><div><div><div><div><h1></h1><h1><span class="emphasis-3"><b><b>Who you are ?</b></b></span></h1><div><div><div><div><div><div><p style="text-align:inherit"></p><div><h1></h1></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div></div><p><b>V</b><b>os compétences au service de projets novateurs </b></p><p>De formation BAC&#43;5 type Master 2 RH spécialité Droit du Travail ou Droit Social<br />Expérience dans un service juridique social avec une dominante en gestion de relations collectives d&#39;environ 2 ans<br />Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint)<br />La maîtrise de l&#39;anglais est un plus</p><p>Capacités d&#39;analyse et de synthèse, rigueur, persuasion, curiosité, sens du service client, réactivité, anticipation, adaptabilité.</p><p>Votre pragmatisme ainsi que votre prise de recul sont reconnus par vos interlocuteurs</p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><i>We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.</i></p>