Pierre Fabre is the 2nd largest dermo-cosmetics laboratory in the world, the 2nd largest private French pharmaceutical group and the market leader in France for products sold over the counter in pharmacies.

Its portfolio includes several medical franchises and international brands including Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive, Pierre Fabre Oral Care. 

Established in the Occitanie region since its creation, and manufacturing over 95% of its products in France, the Group employs some 10,000 people worldwide. Its products are distributed in about 130 countries. 86% of the Pierre Fabre Group is held by the Pierre Fabre Foundation, a government-recognized public-interest foundation, while a smaller share is owned by its employees via an employee stock ownership plan. 

In 2019, Ecocert Environment assessed the Group’s corporate social and environmental responsibility approach in accordance with the ISO 26000 sustainable development standard and awarded it the “Excellence” level.

Pierre Fabre is recognized as one of the "World's Best Employers 2021" by Forbes. Our group is ranked in the Top 3 in the cosmetics industry and in the Top 10 in the pharmaceutical industry worldwide. 

Your mission

Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion.

Rattaché à la BU Opérations, au sein du site de production de Cahors et sous la responsabilité du Directeur du site, vous aurez en charge le pilotage de projets et chantiers d’améliorations continue sur les thématiques sécurité, qualité et performance.

Vos missions seront :  

• Participer à la déclinaison de la roadmap d'amélioration continue

• Prendre en charges des projets d'amélioration continue en liaison avec les services sécurité, qualité, production et maintenance.

• Animer des chantier terrain en collaboration avec les équipes opérationnelles (5S, SMED, VSM, Gestion autonome, chantiers sécurité..)

• Animer et exploiter les indicateurs de performance (TRS, rendement…)

• Identifier les écarts de production (qualité, productivité, pertes), proposer des actions correctives et amélioratives et participer à leur mise en place

• Prendre en charge la résolution de déviations à caractère récurrent, complexe et/ou transverses en lien avec les fonctions supports (méthodes centrales, AQ/CQ, EDP, achats)

• Apporter l'expertise méthodologique et technique aux équipes opérationnelles afin de favoriser l'analyse des dysfonctionnements

• Appliquer les procédures du système qualité et les référentiels QHSE de son périmètre pour répondre aux exigences

• Contribuer à l’amélioration de la sécurité et des conditions de travail

• Contribuer à l’amélioration de la qualité, la fiabilité et la traçabilité du système qualité de son périmètre.

• Contribuer à protection de l’environnement et la sécurité des personnes et des biens de son périmètre

Les plus du poste : vous évoluerez dans un environnement riche et serez en relation avec différents services transverses, au sein d’un service clé dans l’entreprise.

Les plus de l’alternance :

• Missions diversifiées

• Possibilité de réaliser un jour de télétravail par semaine après un mois d'intégration et deux jours après le 4ème mois

• Dotations produits

• Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants

• Salaire conventionnel attractif,

• Intéressement/ Participation,

• 13ème mois,

• Plan épargne entreprise,

• Mutuelle,

• RTT au prorata du temps de présence

• Accès au CSE.

L’alternance se déroulera sur notre site de Cahors (46) et débutera à partir du mois de septembre 2026.

Merci d’indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV.

# Young People

Vos compétences au service de projets novateurs.

Vous préparez un diplôme de niveau bac +5 type école d’ingénieur ou master en génie industriel ou amélioration continue  

• Niveau d’anglais : Intermédiaire

• Solides compétences en Pack Office et particulièrement Excel.

• Maitrise d’un logiciel MES est un plus.

• Des connaissances du logiciel SAP sont un plus.

Vous êtes reconnu pour :

• Votre réactivité et anticipation,

• Votre adaptabilité,

• Votre polyvalence,

• Votre esprit d'équipe

We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.