Consultor(a) em Pecuária - Leste do Paraná

<p style="text-align:left">Job Description</p><p style="text-align:inherit"></p><p></p><p></p><p><b>Principais responsabilidades:</b></p><ul><li><p>Fazer gestão da carteira de clientes novos e já existentes, de forma planejada;</p></li><li><p>Fazer reporte de visitas e vendas através das ferramentas disponíveis pela nossa empresa;</p></li><li><p>Participar ativamente das atividades de ampliação de conhecimento;</p></li><li><p>Identificação dos canais de comércio, fazendas produtoras e organizações potenciais para os produtos da nossa empresa;</p></li><li><p>Atingir as metas estabelecidas para o território, incluindo demanda e/ou vendas para revendedores, distribuidores e fazendas/haras, participação de mercado e visitas a médicos veterinários;</p></li><li><p>Comunicar as informações dos produtos através de comunicação adequada ao cliente e seguindo as estratégias estabelecidas por Marketing e Vendas;</p></li><li><p>Fixar prioridades; estabelecer objetivos quantitativos e qualitativos desafiadores; estimar prazos e programar atividades e roteiros de trabalho; identificar e alocar recursos; usar ferramentas como cronogramas, tabelas e arquivos;</p></li><li><p>Ser propagador de conhecimento através de treinamentos das equipes dos parceiros e através de palestras para produtores rurais;</p></li><li><p>Desenvolver um plano de negócios baseado nos conceitos de gerenciamento de contas-chave nas principais revendas e distribuidores do seu território de atuação, tendo como base o potencial para os nossos produtos e concorrentes e alinhado aos objetivos quantitativos e qualitativos do território e Brasil;</p></li><li><p>Controlar e acompanhar os estoques/demanda dos revendedores e distribuidores, identificando as ações da concorrência e acompanhando o consumo mensal;</p></li><li><p>Negociação Comercial: criar estratégias de vendas e utilizá-las junto aos compradores dos revendedores e fazendas/haras, com o objetivo de efetuar padronizações e vendas dos produtos;</p></li><li><p>Estimular trabalho em equipe em todas as organizações em que atua.</p></li></ul><p></p><p><b>Principais requisitos:</b></p><ul><li><p>Formação superior completa em Medicina Veterinária, Zootecnia ou Agronomia;</p></li><li><p>Conhecimento do mercado de grandes animais;</p></li><li><p>Experiência técnica na pecuária de leite;</p></li><li><p>Conhecimento para ser propagador de conhecimento através de treinamentos/palestras das equipes dos parceiros através de palestras para vendedores, técnicos e produtores;</p></li><li><p>Disponibilidade para viagens;</p></li><li><p>Disponibilidade para atuação na região Leste do Paraná;</p></li><li><p>Inglês será considerado um diferencial;</p></li><li><p>Sede em Ponta Grossa, Carambeí ou Arapoti. </p></li></ul><p></p><p>#BRAnimal</p><p></p><p><b>Required Skills: </b></p>Account Management, Adaptability, Industry Knowledge, Interpersonal Relationships, Market Analysis, Product Knowledge, Ruminant, Sales Forecasting, Sales Goal Achievement, Sales Presentations, Sales Strategy Development, Sales Training, Technical Product Sales<p></p><p><b>Preferred Skills: </b></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left">Current Employees apply <a target="_blank" href="https://wd5.myworkday.com/msd/d/task/1422$6687.htmld">HERE</a></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left">Current Contingent Workers apply <a target="_blank" href="https://wd5.myworkday.com/msd/d/task/1422$4020.htmld">HERE</a></p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Search Firm Representatives Please Read Carefully </b><br />Merck &amp; Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp &amp; Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. </p><p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Employee Status: </b></p>Regular<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Relocation:</b></p>No relocation<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>VISA Sponsorship:</b></p>No<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b><span>Travel Requirements:</span></b></p>50%<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Flexible Work Arrangements:</b></p>Hybrid<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Shift:</b></p>Not Indicated<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Valid Driving License:</b></p>Yes<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Hazardous Material(s):</b></p>no<p style="text-align:inherit"></p><p style="text-align:left"><b>Job Posting End Date:</b></p>03/19/2026<p style="text-align:left"><b><span>*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day <u>BEFORE</u> the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day <u>BEFORE</u> the job posting end date. </span></b></p>