Chef d'équipe production (H/F)
BALT
This listing was originally posted on BALT's careers page. Formulate is an equal opportunity job aggregator and is not involved in the hiring process. Where salary information is estimated, it is derived from BLS industry benchmarks and may differ from actual compensation.
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Upgrade to Pro — $25/moOffre d’emploi – Chef d’équipe Production
Notre objectif est de soigner 150 000 patients en 2026.
Depuis 45 ans, Balt ouvre la voie - en collaborant avec des médecins et des institutions pour développer des dispositifs médicaux hauts de gamme. Nos produits sont utilisés par des médecins du monde entier.
Nous avons introduit l'un des premiers dispositifs d'intervention neurovasculaire en 1977 et offrons aujourd'hui le plus large portefeuille de dispositifs médicaux au monde pour les accidents vasculaires cérébraux. En tant que première plateforme neurovasculaire mondiale cherchant toujours à dépasser les frontières, nous apportons maintenant notre innovation à l'espace vasculaire périphérique.
Nous sommes fiers de notre mission, de nos employés et du travail incroyable que nous accomplissons ensemble pour permettre aux médecins de sauver des vies.
Pourquoi rejoindre Balt ?
Travailler chez Balt, c'est donner un sens à son travail ! La fierté est un élément fort de notre identité.
Nous sommes une équipe soudée, avec une mission, une vision et des valeurs fortes qui guident notre quotidien.
La reconnaissance du travail, le respect et notre communauté multiculturelle sont des aspects essentiels de l'expérience des employés et contribuent à notre succès continu. Quel que soit le pays, nous prenons soin de vous.
Vous souhaitez faire partie de notre histoire ?
Faites la différence !
Lieu : Montmorency
Type de Contrat : CDI
Date de début : dès que possible
À propos de l’opportunité :
Le chef d’équipe sera garant du bon déroulé de la production et du management d’une équipe.
Responsabilités :
Conditions de travail :
Travail en salle blanche
36 h/semaine + RTT
Il vous sera demandé d'effectuer des heures supplémentaires régulièrement, elles sont rémunérées 225 % au lieu de 125 %.
Profil recherché :
- Expérience : 5 ans en tant que technicien d’usinage numérique / tourneur-fraiseur
-Une première expérience en gestion d’équipe est demandée.
-Formation : BTS, DUT microtechnique / usinage numérique
-Qualités : rigoureux, organisé, pragmatique, orienté résultat.
-Compétences managériales : capacité à fédérer une équipe, gérer les priorités, savoir trancher.
-Qualités personnelles : esprit d’équipe, autonomie, capacité à se remettre en question, gestion des émotions.
-Maîtrise des outils : ERP (gestion de production), Outlook (gestion e-mails).
-Adhésion aux valeurs de transparence, responsabilité, communication, travail en équipe, confiance.
Avantages :
Prime de vacances, prime de fin d'année, prime de performance
Participation et PEE
Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur
Tickets-restaurant : 10 € (avec une prise en charge de 60 % par l’employeur)
Frigos connectés
Badge café/confiseries : 3 €/jour.
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BIOTECHNOLOGY
Products for the interventional access and treatment of neurovascular diseases
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