Alternance - Chargé amélioration continue H/F

<p><span><span><span><span><b>QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?</b> </span></span></span></span></p><p><span><span><span><span>Au sein de la Direction Industrielle et sous la responsabilité du Responsable Support Amélioration Continue, vous monterez en compétences sur les missions suivantes : </span></span></span></span></p><ul><li><span><span><span><span>Assister le responsable de l&#39;unité de production et soutient les responsables d&#39;équipe dans la </span><br /><span>gestion de la qualité, sécurité, flux et coûts (animation et pilotage des CAPA) </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Aider à coordonner la réalisation des fiches essais de qualification et/ou de validation  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer à l’application des règles de conduite des installations et de gestion des modes dégradés et de mise en conformité et de bon fonctionnement des équipements </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Aider à respecter les taux de disponibilité et la fiabilité des équipements  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Contribuer à l’optimisation des procédés de fabrication / production et participer à des groupes de travail / projets transverses  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer à la détermination des causes racines  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Contribuer à la préparation des arrêts techniques et suit les opérations et conditions de reprise </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer à la réalisation des PQR  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Contribuer à l&#39;analyse des dysfonctionnements des équipements / à l&#39;analyse des non-conformités, déviations et à l&#39;évaluation des impacts / du QRM  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Contribuer à l&#39;élaboration du plan de charge et le réajusté  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer aux orientations techniques en matière d&#39;équipements de production et/ou </span><br /><span>d&#39;infrastructure  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Contribuer aux projets de démarrage de nouvelles productions / transferts de produits </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer aux suivis des changements industriels sur système / procédés en exploitation ou en projet </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Proposer et coordonner des actions correctives et préventives / CAPA et contribuer à la réalisation des actions liées aux changements </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer aux AIC du secteur </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participer aux suivis des performances hebdomadaires et mensuelles </span></span></span></span></li></ul><p><span><span><span><span> </span></span></span></span></p><p><span><span><span><span><b>QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?</b> </span></span></span></span></p><p><span><span><span><span>Vous préparez une formation d’ingénieur de niveau Bac&#43;3 à Bac&#43;5 et justifiez idéalement d’une première expérience en industrie. Vous possédez les compétences suivantes : </span></span></span></span></p><ul><li><span><span><span><span>Maitrise des Outils Bureautiques et du Pack Office (Excel) </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Connaissances des notions sur la qualité et des normes pharmaceutiques (BPF, ISO…) </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Autonomie, curiosité, esprit d’équipe, rigueur, esprit de synthèse et sens de l’initiative  </span></span></span></span></li></ul><p></p><p><span><span><span><span><b>QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ?</b> </span></span></span></span></p><ul><li><span><span><span><span>Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2026 </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Durée souhaitée : 12 à 24 mois </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>35 heures hebdomadaire </span></span></span></span></li></ul><p><span><span><span><span> </span></span></span></span></p><p><span><span><span><span><b>QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?</b> </span></span></span></span></p><ul><li><span><span><span><span>Accord de télétravail : jusqu’à 1 jour par semaine dès 4 mois d’ancienneté (selon éligibilité)  </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d’habitation </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Mutuelle, CE, PEG/PERCO </span></span></span></span></li><li><span><span><span><span>Restaurant d’entreprise, salle de sport </span></span></span></span></li></ul>